Hos Epona er vores ledelsesteam dedikeret til at drive innovation, effektivitet og kvalitet inden for Legal Document Management, sagsstyring, Microsoft AI og CoPilot-løsninger. Men ud over vores engagement i at levere teknologiløsninger i topklasse, tror vi på, at vores største styrke ligger i vores medarbejdere.
Medarbejdertrivsel er kernen i vores ledelsestilgang. Vi fremmer et støttende og inkluderende arbejdsmiljø, hvor faglig udvikling, balance mellem arbejde og privatliv samt personlig vækst er i højsædet. Vores team går forrest som rollemodeller og sikrer, at Epona ikke blot er en arbejdsplads, men et fællesskab, hvor medarbejdere føler sig værdsatte, hørt og styrket.
Lær lederne bag Epona at kende. Deres ekspertise, vision og people-first tilgang sikrer, at vi fortsat vokser – sammen.
Hvad definerer Epona? Det gør teamet. Vores styrke ligger ikke kun i den faglige ekspertise hos vores medarbejdere. Nej, den findes først og fremmest i deres unikke personligheder og kvaliteter. I deres særpræg og passioner.
Vi er mere end blot programmører, designere og ledere. Vores folk er ikke kun dygtige til deres arbejde – de er også fantastiske mennesker.
Marcel er ansvarlig for salg og marketing på globalt plan.
Alex er ansvarlig for den finansielle del af virksomheden på globalt plan.
Marco er ansvarlig for IT- og udviklingsafdelingerne på globalt plan.
Jeanette er ansvarlig for HR-delen af virksomheden på globalt plan.